【南京现1名阳性人员:系引航站引航员,南京感染航班】

去长江引航站做引航员,待遇怎么样,发展前途怎么样,请业内认识回答,非诚...

1、可以的。是引航站待遇比较高的几个之一。而且是属于长江海事局的。公务员编制，关键学生进去不用跑船换二副证书。现在海港引航员都要有二副证书才能考引航员的。所以对于学生进引航站，长江还是不错的选择。助理跟班大概10万左右吧。当然，跟班期间比较辛苦，航线长。

2、引航员的待遇相当优厚，其薪资水平与技术等级、月引航船次以及引航船舶的长度等因素密切相关。一级引航员是技术等级最高的，他们的全包年薪平均可达70万元，而在大型海港工作的一级引航员，年薪甚至可以达到100万元。

3、引航站待遇好。福利方面：根据国家事业单位和长江引航中心的薪酬管理办法，引航站员工享受同等津补贴、节假日福利、五险一金等待遇。工资方面：引航站员工工资平均为5000元每月。

4、待遇范围广泛：引航员的待遇从3000元到30000元不等，不同地区和站的待遇差距大。工作环境差异：如深圳、厦门的待遇较好但工作强度大，而广州的待遇和工作条件相对较差。进入引航站的考量 专业对口性：虽然引航站与航海相关，但专业背景更适合于货运公司的货代工作，收入更为丰厚。

5、还不错。人均工资在四千到八千，工作轻松压力小、员工福利多。长江引航中心在原长江港江都局引航总站的基础上组建成立，在长江海事局的领导下，打破行政区划，统一管理长江的引航工作。

引航员职业前景

随着全球贸易的不断发展，航运业将持续保持繁荣。作为航运业中的关键角色，引航员的职业发展前景广阔，具有较大的提升空间。综上所述，当引航员相较于上船工作具有更多的优势。然而，选择职业还需根据个人兴趣、能力和职业规划等因素进行综合考虑。无论选择哪种职业，都需要付出努力和汗水，才能取得成功。

同时，由于引航员的培养周期长和短缺问题严重，具备专业技能和经验的引航员将更具竞争力。综上所述，引航员职业前景广阔且具有挑战性，需要不断提升自己的专业技能和应对复杂情况的能力以应对未来的职业发展。

同时，引航员的职业发展前景也相当广阔。随着海上贸易的不断增长，对引航员的需求也在逐渐增加。这为引航员的职业生涯提供了更多的可能性。尽管工作辛苦，但引航员这个职业仍然吸引着许多有志之士投身其中。他们不仅能够为航运业做出贡献，还能享受到这个职业带来的种种好处。

待遇范围广泛：引航员的待遇从3000元到30000元不等，不同地区和站的待遇差距大。工作环境差异：如深圳、厦门的待遇较好但工作强度大，而广州的待遇和工作条件相对较差。进入引航站的考量 专业对口性：虽然引航站与航海相关，但专业背景更适合于货运公司的货代工作，收入更为丰厚。

长江引航员长期处于超负荷工作状态，每年工作日数高达340多天，每天工作时间超过10小时。尽管引航员的工作环境艰苦，但作为海员中的佼佼者，他们的薪酬待遇亦非常丰厚。以上海港为例，引航员年薪可达15-30万元；长江引航站的年薪则在25-50万元之间，青岛港和深圳港的引航员年薪更是高达60-70万元。

在引航站上班很牛吗

1、在引航站上班不一定很牛，因为引航站的工作内容和性质不同，对于个人的职业发展和收入水平也会有所不同。航站是指负责引领船舶进出港口的水上交通服务机构，其工作具有一定的专业性和技术性。在引航站工作需要具备一定的航海知识和技能，以及对港口和航运市场的了解。同时，引航站的工作也需要具备一定的管理和协调技能，因为需要与船员、航运公司、港口管理等各方进行沟通和协调。

2、在引航站上班并不一定意味着很牛，但需要具备相应的专业知识和技能，并且需要认真对待工作。

3、如果是引航员还是比较厉害的，曾经引航员都需要丰富航海资历的老船长才行，级别比肩船长，现在引航员招募也需要本科以上，二副资历，所以引航员还是比较牛的。